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推进会现场。
红网时刻常德7月3日讯(通讯员 徐慧娟)实现经营总收入5.46亿元、较去年同期增加22.5%,国有资本保值增值率达到102.49%,上缴税收9801万元......7月3日上午,一场向提质聚焦,为增效开路的高质量半年度工作推进会在财鑫集团召开。深入分析经营发展形势,聚焦公司年度目标任务,晾数据、晒指标、谈举措、谋办法、比进度、拼力度、求实效,科学研究部署下半年重点工作,务实奋进、比学赶超的浓厚氛围始终充溢着推进会全过程。集团全体在家领导、中层骨干、各区县办事处负责人参加会议。
为域内约969户中小微、三农主体和战略性新兴产业发展主体提供金融服务1585次,金融服务支持100.68亿元;集团参与设立基金已达到34只,参与市场化基金已投项目达382个、已成功上市企业30家;释放资产运营活力,促进国资保值增值......一组组数据、一串串数字描绘了财鑫集团服务实体经济、助力产业升级和促进国资提质增效背后的生动写照。
会上,相关业务单位和子公司主要负责人盘点了上半年工作,集团公司各领导分别就所分管部门的工作进行了分析与总结,梳理了工作推进中的重点、难点,并对下半年度的工作计划、节点进度进行部署。
会议分析了当前的经济形势,阐述了财鑫集团当前面临的各种挑战和机遇,并指出全员要把握大势、增强信心,围绕创新突破、产业突围发力,发挥好每一个岗位、每一个部门的作用;要保持必胜决心,以坚定信念推动集团高质量发展;要强化底线思维,提高风险预见预判能力。
会议强调,下半年要紧紧围绕“四个创新”做文章,一是要创新发展理念。把服务好区域经济发展作为集团经营的核心,合理布局国有资产,有效发挥好员工作用和价值。二是要创新服务产品。找准与被服务企业的契合点,加强与头部机构、科研机构以及区县的合作,强化对担保、典当、小贷、供应链、金融超市和投资产品的研发创新。三是要创新经营管理。财鑫集团要秉持柔性管理和人性化管理原则,各部门、子公司既要严格管理团队员工,又要真心关爱爱护员工,让员工管理更有温度、让员工关爱更有力度。四是要创新工作业绩。全体员工要务实奋进,以真抓实干让财鑫集团高质量发展的业绩更美更靓。
百舸争流、千帆竞发。财鑫集团将进一步动起来、紧起来、忙起来,以奋进者的姿态和干劲,把各项工作做得更优质、更高效、更出彩,为圆满完成全年各项任务目标而努力奋斗!为深入推进创新突破、产业突围三年攻坚行动贡献财鑫力量!